Strategisch advies en organisatieontwikkeling

We ondersteunen bestuur en directies bij het vertalen van hun collectieve ambitie naar strategische keuzes, ondernemende gedragingen , verantwoordelijkheden en een organisatiecontext die ondernemend handelen bij alle medewerkers mogelijk maakt.

Ontwikkeling van ondernemend leiderschap

We ontwikkelen het strategisch en ondernemend vermogen van leidinggevenden om onder onzekerheid beslissingen te nemen, ruimte te creëren voor medewerkers en mensen en middelen anders in te zetten.

Ondernemend leren en organisatiebegeleiding

We begeleiden medewerkers en teams bij echte organisatievraagstukken. Door meer effectueel te handelen, experimenteren en reflecteren ontwikkelen zij ondernemende besluitvorming en vermogen waardoor zij concrete waardecreatie realiseren.

Waarom DERCON?

Geen meta-analysen, maar concrete verandering...

DERCON vertrekt vanuit de concrete uitdagingen van uw organisatie. Samen onderzoeken we wat beter of anders kan en ontwerpen we oplossingen die we in de praktijk toetsen, bijsturen en verankeren. Geen rapport om het rapport, maar veranderingen die daadwerkelijk het verschil maken.

Ons team combineert jarenlange ervaring als ondernemer, bestuurder en manager met een ontwerpgerichte, wetenschappelijk onderbouwde aanpak. We gebruiken wetenschappelijke inzichten niet om theoretische modellen op te leggen, maar om beter onderbouwde keuzes te maken, voorspelbare fouten te vermijden en oplossingen te ontwikkelen die werken in uw specifieke context.

We zijn daarbij loyaal tegendraads. We denken mee vanuit uw ambities en belangen, maar durven bestaande overtuigingen, vanzelfsprekendheden en keuzes kritisch in vraag te stellen. Vanuit verschillende achtergronden en expertises brengen we nieuwe perspectieven samen.

Niet adviseren vanaf de zijlijn, maar samen ontwerpen, handelen en leren.

Hoe ondernemend is uw organisatie?

AGENDA EVENTS

Report abuse